• Etusivu
  • Palvelut
    • Hinnasto
    • Työriitojen ABC
  • Asiantuntijat & Henkilöstö
  • Ajankohtaista
  • Yhteystiedot
  • English
  • Etusivu
  • Palvelut
    • Hinnasto
    • Työriitojen ABC
  • Asiantuntijat & Henkilöstö
  • Ajankohtaista
  • Yhteystiedot
  • English
  • Etusivu
  • Palvelut
    • Hinnasto
    • Työriitojen ABC
  • Asiantuntijat & Henkilöstö
  • Ajankohtaista
  • Yhteystiedot
  • English
EK ry

Avainsana: työoikeus

  • Ajankohtaista
  • Uncategorized

Mikä KKO ja TT?  – oikeuskäytännöllä on merkitystä työpaikan arjessa

Oikeuslähteet auttavat tulkinnallisissa tilanteissa Lainsäädännöstä ei löydy aina selvää vastausta työoikeudelliseen ongelmaan tai oikeudellisen riidan kohteena olevaan kysymykseen. Päinvastoin lainsäädäntö…

Lue lisää

  • Ajankohtaista
  • Uncategorized

Korkein oikeus arvioi ylimääräisen edun tarjoamista syrjintänä – KKO 2024:47

Korkein oikeus antoi 5.7.2024 ennakkopäätöksen, jolla se otti kantaa ammattiyhdistystoiminnan perusteella tapahtuneeseen syrjintään. Mistä jutussa oli kyse? Kantajat työskentelivät ajoneuvojen…

Lue lisää

  • Ajankohtaista
  • Uncategorized

KKO 2023:92 – Työaikalaissa säädetyn kanneajan soveltamisala ja ”pekkaspäivät”

Mistä ennakkopäätöksessä on kyse? Korkein oikeus on tuoreessa, 28.11.2023 antamassaan ratkaisussa KKO 2023:92 ottanut kantaa työaikalain kanneaikaa koskevan säännöksen soveltamisalaan….

Lue lisää

  • Ajankohtaista
  • Uncategorized

KKO 2022:45 – Työajan KIKY-pidennys ja edullisemmuussääntö

Korkein oikeus katsoi ennakkopäätöksessään, että työehtosopimuksella voitiin poikkeuksellisesti heikentää työntekijän työsopimuksella sovittuja ehtoja. Korkeimman oikeuden ratkaistavana oli tilanne, jossa työntekijän…

Lue lisää

Referenssejä

Nokas

Ota yhteyttä

Ota yhteyttä, kun tarvitset riidanratkaisua tai ennakoivaa konsultointia.

EK-Tieto Oy

Tutustu EK-Tiedon tarjoamiin työsuhdeasioiden koulutuksiin:

ek-tieto.fi

  • Asiantuntijat & Henkilöstö
  • Hinnasto
  • Yhteystiedot
  • Tietosuojaseloste
  • Tilaa uutiskirjeemme
  • English
  • Tiedonantovelvollisuus
  • Työsuhdejuristit LinkedInissa

Yhteydenottolomake






    Tuemme Suomen uudistumista ja kasvua EK ry Elinkeinoelämän keskusliitto EK

    Verkkosivustomme käyttää evästeitä
    Parhaan kokemuksen tarjoamiseksi käytämme teknologioita, kuten evästeitä, tallentaaksemme ja/tai käyttääksemme laitetietoja. Näiden tekniikoiden hyväksyminen antaa meille mahdollisuuden käsitellä tietoja, kuten selauskäyttäytymistä tai yksilöllisiä tunnuksia tällä sivustolla. Suostumuksen jättäminen tai peruuttaminen voi vaikuttaa haitallisesti tiettyihin ominaisuuksiin ja toimintoihin.
    Toiminnalliset Aina aktiivinen
    Tekninen tallennus tai pääsy on ehdottoman välttämätön oikeutettua tarkoitusta varten, joka mahdollistaa tietyn tilaajan tai käyttäjän nimenomaisesti pyytämän palvelun käytön, tai yksinomaan viestinnän välittämiseksi sähköisen viestintäverkon kautta.
    Asetukset
    Tekninen tallennus tai pääsy on tarpeen laillisessa tarkoituksessa sellaisten asetusten tallentamiseen, joita tilaaja tai käyttäjä ei ole pyytänyt.
    Tilastot
    Tekninen tallennus tai pääsy, jota käytetään yksinomaan tilastollisiin tarkoituksiin. Tekninen tallennus tai pääsy, jota käytetään yksinomaan anonyymeihin tilastollisiin tarkoituksiin. Ilman haastetta, Internet-palveluntarjoajasi vapaaehtoista suostumusta tai kolmannen osapuolen lisätietueita pelkästään tähän tarkoitukseen tallennettuja tai haettuja tietoja ei yleensä voida käyttää tunnistamaan sinua.
    Markkinointi
    Teknistä tallennustilaa tai pääsyä tarvitaan käyttäjäprofiilien luomiseen mainosten lähettämistä varten tai käyttäjän seuraamiseksi verkkosivustolla tai useilla verkkosivustoilla vastaavia markkinointitarkoituksia varten.
    Hallitse vaihtoehtoja Hallinnoi palveluita Hallitse {vendor_count} toimittajia Lue lisää näistä tarkoituksista
    Näytä asetukset
    {title} {title} {title}